Bjelovarsko-bilogorska županija postala vlasnik Doma za starije osobe Bjelovar
Župan Bjelovarsko-bilogorske županije Marko Marušić i ravnatelj Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje Ivan Serdar potpisali su ugovor o prijenosu prava vlasništva na nekretnini Domu za starije osobe Bjelovar.
Javni poziv za prijavu kandidata Republike Hrvatske za članstvo Skupini stručnih osoba za djelovanje protiv nasilja nad ženama i nasilja u obitelji (GREVIO)
Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike raspisalo je Javni poziv za prijavu kandidata Republike Hrvatske za članstvo Skupini stručnih osoba za djelovanje protiv nasilja nad ženama i nasilja u obitelji (GREVIO).
Državna tajnica za demografiju i mlade Željka Josić na sastanku s predstavnicima Zajednice
Strategija demografske revitalizacije Republike Hrvatske do 2031. godine bila je tema sastanka održanog u utorak, 8. veljače.
SEMINAR: Strateško planiranje
Nastavne cjeline uključuju predavanja, analize studija slučaja, rad u grupama na izradi strateških planova, praktične vježbe i simulacije na kojima se konkretiziraju teorijska znanja i pristupi.
Održana sjednica Radne skupine za odnose s javnošću
Razgovaralo se u provedbi Zakona o elektroničkim medijima, Zakonu o pravu na pristup informacijama te nadolazećim zajedničkim projektima.
Darjan Vlahov iz Sisačko-moslavačke županije novi je voditelj Radne skupine za obrazovanje i kulturu
Sjednica Radne skupine za obrazovanje i kulturu održala se u petak, 4. veljače putem Zoom aplikacije
HZMO prenio prava vlasništva na nekretninama domova za starije osobe u Zagrebu na Grad Zagreb
Riječ je o domovima za starije osobe Peščenica Zagreb, Centar, Sveti Josip Zagreb, Medveščak Zagreb i Sveta Ana Zagreb, ukupne vrijednosti 558.610.000,00 kn.
Održan online sastanak radne skupine Leadership
Državna škola za javnu upravu ovim projektom teži osigurati razvoj i provedbu kvalitetnog programa izobrazbe koji će dodatno osnažiti dužnosnike i rukovoditelje u javnoj upravi za obavljanje svojih dužnosti, te provodi sveobuhvatnu analizu potreba za izobrazbom i jačanjem kompetencija dužnosnika i rukovodećih službenika.